Der lange Weg zum Job
42 Bewerbungen später
Erfahrungsgemäß benötigt jeder Bewerber sieben Bewerbungen, um zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden, und dann nochmals sechs Vorstellungsgespräche, bevor er ein Jobangebot erhält. Das entspricht durchschnittlich 42 Bewerbungen bis zur Unterschrift unter den Arbeitsvertrag.
Dabei ist jede Bewerbung verbunden mit Anstrengung, Hoffnung, Wartezeit und leider oft mit Enttäuschungen. Aber was sind nur die Gründe dafür? Der Standard-Absagetext liefert leider auch kaum Verwertbares.
Viele Bewerber versuchen dann, sich im Internet zu informieren. Die Suche bei Google nach "Bewerbung" liefert über 23 Millionen Ergebnisse. Heute gibt jeder Tipps zu Bewerbungen. Aber wer hat wirklich Ahnung davon? Welche Tipps sollte man befolgen? Welche besser nicht? Welche sind schon längst veraltet? Oft lässt die Recherche einen noch verwirrter zurück. Dabei ist die Bewerbung doch eigentlich nur ein Mittel zum Zweck: eine passende Anstellung zu finden.
Viele Bewerber sind nach Dutzenden Bewerbungen und Tagen und Nächten voller frustrierter Beschäftigung mit Bewerbungen endlich zu uns gekommen. Den meisten konnten wir mit unseren Coachings zum erfolgreichen Berufseinstieg verhelfen. Aber es waren immer noch zu wenige; deshalb haben wir nun unser gesamtes Wissen in einem Online-Bewerbungstraining zusammengefasst.
Ihre Vorteile
Verlässlich.
Unser Bewerbungstraining enthält unser komplettes Wissen als Personaler und Karriereberater. Sie können sich ab sofort entspannen und auf unsere Hinweise vertrauen. Die Suche hat ein Ende.
Startklar.
Mit unserer Hilfe können Sie sich schon morgen optimal bewerben. Für die direkte Umsetzung erhalten Sie von uns professionelle Bewerbungsvorlagen. Auf Wunsch checken wir Ihre Unterlagen und beraten Sie direkt persönlich.
Preiswert.
Das gesamte Online-Bewerbungstraining kostet Sie nur einen Bruchteil einer einzigen Coachingstunde. Sie sparen Zeit, Geld und Nerven, wenn Sie sich optimal bewerben.
Angebot
eBook
Sie erhalten direkt unser komplettes praxiserprobtes E-Book als PDF mit allen Bewerbungstipps auf über 140 Seiten in 7 Kapiteln.
Auch via Amazon.
Checklisten
Die Checkliste ermöglicht es Ihnen, Ihre Unterlagen mit den Augen eines Personalers zu überprüfen und in der Persönlichkeitsskizze finden Sie typische Personalerfragen,
Vorlagen
Als Bonus erhalten Sie 11 professionelle Bewerbungsvorlagen als Word-Dateien. Nutzen Sie die Muster gleich als Grundlage für Ihre Bewerbung.
Kursinhalte
Psychologische Grundlagen
Erfahren Sie mehr über die psychologischen Tricks erfolgreicher Bewerber wie den Drang zur Selbstbestätigung, Glockenkurven-Phänomene und Schlüssel aus der Steinzeit. Lernen Sie die 3 Grundsätze erfolgreicher Bewerber kennen. Erfahren Sie, wo Sie passende Stellen finden und wie Sie die größten Bewerbungsfehler vermeiden. Entwickeln Sie starke Bewerbungsbotschaften.
Unterlagen
Schritt für Schritt zeigen wir Ihnen, wie Sie Ihr Deckblatt, Ihr Anschreiben, Ihren Lebenslauf, die dritte Seite und Ihre Zeugnisse optimal gestalten. Erkennen Sie gute Bewerbungsfotos, halten Sie die Formalitäten ein und erfahren Sie die Besonderheiten von postalischen und Online-Bewerbungen. Entwickeln Sie realistische Gehaltsvorstellungen und meistern Sie Initiativbewerbungen.
Interviews
Lernen Sie, wie Sie sich optimal vorbereiten, wirkungsvolle Fragen stellen, die Dynamiken im Gespräch nutzen, welche Begrüßungsregeln es gibt und wie Sie verbal und nonverbal überzeugen. Bleiben Sie mit Ihrem Eröffnungsmonolog im Gedächtnis, entwickeln Sie intelligente Antwortstrategien und reagieren Sie geschickt auf unzulässige Fragen. Lernen Sie häufige und schwierige Fragen kennen und erfahren Sie alles über die unterschiedlichen Formen – von unstrukturierten bis hin zu Stressinterviews – sowie die effiziente Nachbereitung.
Motivation
Am Ende des Buchs erhalten Sie einen Überblick über Techniken, mit denen Sie sich im Bewerbungsprozess und insbesondere im Vorstellungsgespräch entspannen und motivieren können. Eine entspannte Grundhaltung zählt zu den wichtigsten Erfolgsfaktoren im Vorstellungsgespräch. Damit strukturieren Sie Ihre Gedanken optimal für Vorstellungsgespräche.
Feedback
Faszinierend, worauf Personaler so alles achten! Endlich bekam ich mal Orientierung und einen klaren Plan für meine Unterlagen. Hätte ich das schon eher gewusst, hätte ich mir viele Wochenenden am Laptop erspart.
Coaching + Training
Zugang zu unserem umfangreichen Bewerbungstraining erhalten Sie kostenfrei bei der Buchung eines Bewerbungscoachings.